Enfermedades

Clasificacion de las enfermedades ocupacionales



agosto 7, 2022

Clasificación de las enfermedades profesionales ppt

Una enfermedad profesional es cualquier dolencia crónica que se produce como consecuencia del trabajo o de la actividad profesional. Es un aspecto de la seguridad y la salud en el trabajo. Una enfermedad profesional suele identificarse cuando se demuestra que es más frecuente en un determinado colectivo de trabajadores que en la población general, o en otras poblaciones de trabajadores. La primera enfermedad de este tipo que se reconoció, el carcinoma de células escamosas del escroto, fue identificada en niños deshollinadores por Sir Percival Pott en 1775[cita requerida]. Los riesgos laborales de carácter traumático (como las caídas de los techadores) no se consideran enfermedades profesionales.

Según la ley de indemnización de los trabajadores en muchas jurisdicciones, existe la presunción de que las enfermedades específicas están causadas por la presencia del trabajador en el entorno laboral y la carga de demostrar que la enfermedad se produjo por otra causa recae en el empresario o en la aseguradora. Las enfermedades indemnizadas por las autoridades nacionales de compensación a los trabajadores suelen denominarse enfermedades profesionales. Sin embargo, muchos países no ofrecen indemnizaciones para determinadas enfermedades, como los trastornos musculoesqueléticos causados por el trabajo (por ejemplo, en Noruega). Por lo tanto, se utiliza el término enfermedades relacionadas con el trabajo para describir las enfermedades de origen laboral. No obstante, este término incluiría tanto las enfermedades indemnizables como las no indemnizables que tienen un origen laboral.

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Una enfermedad profesional es una afección o un trastorno de la salud (por ejemplo, cáncer, trastornos musculoesqueléticos, estrés postraumático, etc.) causados por el entorno laboral o por actividades relacionadas con el trabajo. En general, se consideran enfermedades profesionales las afecciones o trastornos de salud que se producen entre un grupo de personas con exposiciones profesionales similares con una frecuencia superior a la del resto de la población.

Las enfermedades profesionales pueden ser causadas por:Existen otros factores que determinan el desarrollo de una enfermedad profesional, entre ellos: La exposición al agente peligroso puede ocurrir sólo de vez en cuando o sólo en cantidades muy pequeñas, o la exposición puede ser diaria y/o a cantidades muy grandes. El número de semanas o años en el trabajo puede proporcionar una estimación del grado de exposición. En general, cuanto mayor sea la exposición (duración y/o cantidad), mayor será el riesgo de desarrollar un efecto sobre la salud.Consulte los documentos de OSH Answers ¿Qué hace que las sustancias químicas sean venenosas? y Cómo entran en el cuerpo las sustancias químicas del lugar de trabajo para obtener más información.

Tipos de enfermedades profesionales pdf

Ocho de las 21 áreas de investigación prioritarias se agrupan en la categoría de efectos adversos para la salud, es decir, enfermedades y lesiones. Un esfuerzo anterior del NIOSH en la década de 1980 identificó las «diez principales» enfermedades y lesiones en el lugar de trabajo. En el desarrollo del NORA, los participantes reconocieron la necesidad de incluir una lista de enfermedades y lesiones (aunque actualizada y más centrada que las «diez principales») y de incluir áreas de investigación agrupadas en otras dos amplias categorías: entorno laboral y mano de obra, y herramientas y enfoques de investigación.

Al principio del proceso, se ofrecieron muchos temas de enfermedades y lesiones para su posible inclusión en el NORA. Obviamente, una lista de enfermedades y lesiones laborales significativas podría ser fácilmente muchas veces mayor que la lista presentada en la Agenda. Los grupos de trabajo llevaron a cabo la difícil tarea de refinar y priorizar para conseguir esta lista de ocho temas, en los que los esfuerzos de investigación concertados tienen el potencial de mejorar el bienestar de un gran número de trabajadores y sus familias. De hecho, los avances significativos en la prevención de las enfermedades o lesiones comprendidas en estas ocho áreas mejorarían la salud de millones de trabajadores estadounidenses y ahorrarían miles de millones de dólares en costes relacionados con el tratamiento médico y la pérdida de productividad.

Lista de enfermedades profesionales de la OIT

Las enfermedades profesionales más comunes son los traumatismos acústicos, las alergias respiratorias, las enfermedades de la piel, las enfermedades causadas por el amianto y las lesiones por tensión en las extremidades superiores. El Instituto Finlandés de Salud Laboral publica estadísticas anuales sobre las enfermedades profesionales indemnizadas y las enfermedades sospechosas de ser enfermedades profesionales.

La definición de enfermedad profesional se especifica en la Ley de Compensación de los Trabajadores. Aunque las enfermedades profesionales son enfermedades relacionadas con el trabajo, no todas ellas se clasifican como enfermedades profesionales indemnizables. Una enfermedad profesional es una enfermedad causada por las condiciones de trabajo. Una enfermedad profesional es una enfermedad que puede estar causada principalmente por un factor físico, químico o biológico que afecta al trabajo.  Las enfermedades causadas por factores psicológicos no están cubiertas como enfermedades profesionales.

La lista de enfermedades profesionales contiene las enfermedades y sus factores contribuyentes o agentes de exposición con los que se ha establecido un vínculo causal. Con respecto a las enfermedades y los agentes de exposición incluidos en la lista, basta con demostrar que el trabajador ha estado expuesto al agente en el trabajo en la medida en que la exposición podría ser la causa de la enfermedad. La lista no es exhaustiva ni limitativa, y las enfermedades no incluidas en ella pueden quedar cubiertas como enfermedades profesionales si se puede establecer con suficiente probabilidad la causalidad entre la enfermedad y un factor físico, químico o biológico presente en el trabajo.

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